À la suite du préavis de grève remis à la direction lundi soir, qui visait à durcir le mouvement entamé jeudi dernier, la direction du groupe a convoqué des comités d’entreprise et des CHSCT (comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) dans chacun de ses sites de production mardi matin.

Objet de la convocation : mettre en place une mesure face «à une situation contraignante qui empêche de poursuivre l’activité dans des conditions normales de sécurité pour les personnes, les biens, les produits et l’environnement.»

Liquidation. Non pas judiciaire mais technique. Cela signifie que la campagne betteravière s’arrête dans les sucreries du groupe Tereos, dont celle de Bucy-le-Long et d’Origny-Sainte-Benoite dans l’Aisne.

Le début de campagne chez Tereos est perturbé par un conflit social rare. Depuis jeudi, à l’appel de l’intersyndicale qui revendique des augmentations de salaires, de meilleures conditions de travail et un retour au dialogue social, le personnel des sucreries bloque les accès des usines, ne laissant entrer et sortir aucun camion et bloquant parfois la circulation.

Après des négociations qui n’ont pas abouti ce week-end, le mouvement devrait se durcir ce mardi. Le personnel est invité à débrayer de 8 heures à 12 heures, de 15 heures à 19 heures et de 23 heures à 3 heures selon les postes. Un mouvement historique selon les syndicats FO, CGT et CFDT.

L'ensemble des sites français de Verallia, filiale de Saint-Gobain en passe d'être vendue à un fonds américain, étaient à l'arrêt hier.

La CGT, syndicat majoritaire (65%), réclame pour les salariés une "prime de sortie" équivalant à "1% des plus-values de la vente", soit "7 millions d'euros, 2 000 euros par salarié".

Qaint-Gobain, qui cherchait à vendre depuis 2007 sa filiale, est depuis juin "en négociations exclusives" avec Apollo pour lui céder Verallia pour près de trois milliards d'euros.

L'opération, à laquelle la banque publique d'investissement Bpifrance participe en entrant au capital à hauteur de 10%, est en cours d'achèvement.

Verallia, un des leaders mondiaux de la production de bouteilles et de pots en verre, emploie environ 10 000 personnes dans 34 usines dans le monde, dont près de 2 400 en France (dont 1 à Oiry - 152 salariés - et une à Vauxrot - 154 salariés -).

Le tribunal de commerce de Troyes a validé mardi le redressement judiciaire de la Société industrielle de reliure et de cartonnage (Sirc) de Marigny-le-Châtel.

Cette mesure est accompagnée d’une période d’observation de six mois avec nomination d’un administrateur judiciaire. Les salaires du mois de septembre devraient être versés ces jours-ci. La Sirc compte 92 salariés sur le site de Marigny-le-Châtel

Une prochaine audience devrait se tenir le 10 novembre prochain.

35 ex-salariés de l’entreprise viennent d’obtenir la condamnation de la filiale délocalisée en Chine du groupe allemand Lohmann et Rauscher.

Ils ont obtenu de 7 000 € à 46 000 € d’indemnités, pour «licenciement sans cause réelle et sérieuse». Les plaignants s’estimaient heureux de la condamnation prononcée à l’encontre de Sodimédical, mais estimaient les indemnités trop faibles. La liquidation de Sodimédical avait été prononcée le 18 septembre 2012. Les licenciements avaient suivi.

Le conseil des prud’hommes a effectivement estimé que les salariés étaient tout à fait fondés en juillet 2012 à demander la résolution judiciaire de leur contrat aux torts de la société Sodimédical qui ne leur fournissait plus ni travail, ni salaire, deux obligations de tout employeur.

«Ce n’est pas à la hauteur de tout ce que l’on a subi, notamment durant notre année sans salaire», estime l’ex-représentante des salariés. Un sentiment largement partagé. «On ne peut pas être d’accord avec le quantum de la peine. On a l’impression que le conseil des prud’hommes de Troyes applique déjà la loi Macron. C’est totalement inadmissible !», estime l’avocat des salariés. Ses demandes indemnitaires allaient de 24 à 48 mois de salaires. «Là, on doit être entre 6 et 10 mois».

La victoire des ex-salariés de Sodimédical avait donc hier un goût d’inachevé. Ils vont réfléchir, avec leur avocat, à faire appel.

Le Coq Sportif  est un équipementier sportif français de vêtements et de chaussures de sport.

Le premier atelier est créé à Romilly-sur-Seine en 1882.

Suite à des difficultés face à la concurrence et à l'augmentation du coût des matières premières, la Société jusqu'alors 100 % familiale (toujours autofinancée) est rachetée par Adidas en 1974.

En 1988, le Coq Sportif ferme son atelier de Romilly-sur-Seine (concurrence et augmentation du coût des matières premières) et se délocalise.

En septembre 2010, Romilly-sur-Seine rouvre à nouveau ses ateliers de et réalise une partie de la confection des articles haut de gamme et de ses prototypes. A ce jour, la marque compte 45 salariés sur le site aubois.

Dans le cadre de sa relocalisation, la nouvelle dynamique industrielle et technique du Coq sportif va prendre toute sa mesure à Romilly-sur-Seine avec 200 créations de postes d’ici à fin 2018.