Un mot d’ordre de grève a été déposé par la CGT pour la journée du lundi 9 décembre 2013.

De fortes perturbations surviendront sur l’ensemble des lignes du réseau à partir de 8h30 avec un retour progressif à la normale vers de 18h.

Les dernières correspondances du réseau de soirée s’effectueront à 21h05 à Opéra.

Dans le cadre d’un appel national à la grève, une bonne partie du personnel a débrayé hier au sein de l’entreprise Socotec à Troyes. Une dizaine d’employés sur la trentaine que compte le bureau de Troyes s’est ainsi retrouvé à faire le piquet de grève devant les bureaux.

Les salariés dénoncent les dernières décisions de la direction. «Les résultats sont bons, mais les actionnaires demandent toujours plus. La direction a ainsi dénoncé les conventions collectives du bâtiment qui sont appliquées depuis des années. Elle ne veut plus appliquer les salaires minima de branche et nous impose des conditions de travail qui se dégradent de plus en plus. Les primes d’ancienneté ont été gelées et ne sont plus accordées aux nouveaux».

Le groupe Socotec, spécialisé dans le contrôle technique à la construction, emploie 4 000 salariés en France.

La déclaration de cessation de paiement du groupe le laissait présager, la justice a confirmé la sentence ce lundi.

Les librairies du groupe Chapitre ont été placées en liquidation judiciaire. La décision du tribunal de commerce de Paris est assortie d'une poursuite d'activité jusqu'au 7 janvier. Un laps de temps qui pourrait permettre la transmission de plusieurs librairies à d'éventuels repreneurs, selon l'actuelle direction.

Les salariés peuvent donc encore espérer un sauvetage. L'enseigne dispose de 53 magasins en France dont deux dans la région, à Reims et Châlons-en-Champagne, qui emploient 35 personnes.

En grève depuis le début du mois de novembre, les sages-femmes ont obtenu des engagements de la direction de l'hôpital.

Leurs revendications relatives au remboursement de leurs heures supplémentaires et aux conditions de travail devraient donc aboutir.

À commencer par la création d'un poste d'auxiliaire de puériculture qui secondera les blouses roses la nuit. «Il n'y avait que deux sages-femmes la nuit…» qui devaient aussi s'occuper des tâches ménagères et du nettoyage. Avec l'arrivée de l'auxiliaire, la deuxième sage-femme pourra s'occuper des autres bébés et mamans.

Une enveloppe financière sera aussi consacrée au règlement des heures supplémentaires. Les sages-femmes en avaient accumulé chacune 250 en moyenne. Environ 210 heures seront donc payées pour chacune. Pour cela, une sage-femme sera recrutée en CDD pour récupérer les repos.

«On est toujours en grève jusqu'au 20 décembre, mais au niveau local, ça a bien bougé».

Le mandat des 15 000 conseillers prud’homaux de France, qui devait prendre fin cette année, a déjà été prolongé jusqu’en 2015.

À ce moment-là, ils pourraient être désignés et non plus élus. Servirait de base à la proportion des sièges la répartition syndicale issue des élections des délégués du personnel et aux comités d’entreprise, qui, selon la loi de 2008, définissent la représentativité des organisations.

100 millions d’euros pour une participation d’un salarié sur quatre et d’un tiers des employeurs… En ces temps où la rigueur extrême tient lieu de politique, l’argument risque de signer la mort des élections prud’homales.

Pour la CGT, «Ce n’est pas une surprise mais cela reste scandaleux. Sous couvert du coût de l’opération, on prive la démocratie locale de pouvoir s’exprimer. De toute façon, le concept des prud’hommes est dans le collimateur, on voudrait que le droit du travail soit du ressort des tribunaux d’instance».

Pour la CFDT, «Cela ne va pas remettre en cause les prud’hommes ! Ces élections servaient à mesurer la représentativité qui est désormais fixée par d’autres scrutins bénéficiant d’une participation beaucoup plus forte».

L’État ne réalisera pas vraiment une économie. Michel Sapin, qui veut faire adopter cette mesure début 2014, entend consacrer les 100 millions des élections au financement des organisations, mais celles-ci ne percevraient plus aucun centime au titre de la formation professionnelle.

Après l'ANI qui supprimaient certaines prérogatives aux prud'hommes, la réforme de l'inspection du travail, c'est un acte de plus dans la déconstruction du droit du travail.

La marche qui a réuni les salariés d’Arkema et de Sandvik s’est déroulée dans le calme ce matin, dans le centre-ville de Chauny.

Les messages de soutiens étaient nombreux. De la part des élus qui ont gonflé les rangs du cortège, mais aussi d’autres entreprises locales. On a aussi vu une poignée d’anciens employés de chez Nexans défiler.

Tous se retrouvent dans le même combat, celui de l’emploi. Ceux des salariés d’Arkema et Sandvik sont menacés à très court terme.